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      聚焦四大領域 端牢能源飯碗

      ■油田公司黨委書記 執行董事 王國鋒

      期次:第5710期       查看:196

      能源安全是關系國家經濟社會發展的全局性、戰略性問題,對國家繁榮發展、人民生活改善、社會長治久安至關重要。

      作為一家國有能源生產企業,中國石油大港油田公司2025年將堅定不移貫徹落實“四個革命、一個合作”的能源安全新戰略,聚焦四大領域,統籌推進油氣和新能源、儲氣庫“一體兩翼”規模高效發展,積極構建以油氣安全保障為基石、綠色能源供應為增長方向、多能融合發展為紐帶的綜合能源體系,為保障國家能源安全貢獻應有力量。

      聚焦“規模、效益、秩序”

      提升油氣供給能力

      2025年,大港油田將堅持油氣產業主體地位不動搖,持續加大勘探開發力度,全力推動油氣高效增儲上產;堅持做大勘探增儲規模,按照風險勘探、集中勘探、效益勘探、精細勘探4個層次,大力推進深凹區、頁巖油、成熟區帶等重點領域油氣預探評價,努力尋找新的規模增儲戰場,培育優質高效建產區塊,推動SEC儲量接替率(年度增加可采儲量與年產油量的比值)達到1并保持穩定;持續提升非常規油氣資源開發能力,通過技術提產提效、市場化運作降本、探索風險合作等多種方式,大力推進頁巖油革命、新華油田增儲上產、未動用儲量效益建產三大工程,加快推動非常規油氣資源效益開發。

      2025年,大港油田還將通過精細整裝規模氣藏開發、創新應用天然氣脫酸凈化處理技術等不同方式,大力推進老區天然氣穩產、埕海潛山上產兩大工程,加快推動天然氣效益上產;堅持做優勘探開發秩序,堅持勘探開發一體化,優化構建分工負責、協同聯動的油氣勘探開發管理機制,突出“提高SEC儲量接替率、降低油田自然遞減率”這一核心,全力推進油氣高效勘探、效益開發,加快推動儲量良性循環、產量穩步提升。

      聚焦“地熱、綠電、多元”

      構建多能互補格局

      2025年,大港油田將堅持傳統產業與新興產業互促并進,加快發展地熱、綠電等新能源產業,科學布局新興產業,著力打造新型綜合能源體系;大力發展地熱業務,堅持市場開拓與項目建設統籌發力,按照“立足天津、深耕河北、進軍陜魯、突破長江中下游”的思路,積極搶占優質地熱市場,加快推動南皮、大廠等項目建設,持續提升大港油田地熱品牌影響力。

      新的一年,大港油田將積極拓展綠電業務,緊緊抓住天津市政府和中國石油簽訂戰略合作協議的有利契機,堅持油區內部和周邊外部雙向發力,加大清潔電力指標獲取和轉化落地力度,加快推動北大港23萬千瓦集中式光伏發電等項目建設,著力打造綠電業務增長極;多元布局新興產業,扎實做好金屬裂解水蒸氣制氫和基于枯竭油氣藏的壓縮空氣儲能先導試驗,加快布局氫能、儲能等新興產業,加速打造老油田發展第二、第三增長曲線,推動油田由生產供應油氣為主向“油氣、熱、電、氫、儲”協同運營轉變。

      聚焦“增容、協同、保供”

      壯大儲氣庫保供實力

      大港油田儲氣庫群是京津冀地區冬季天然氣調峰保供的主力軍。2025年,大港油田將加快推進儲氣庫業務規模高效33發展,切實為天然氣調峰保供蓄足“底氣”;著力增加儲氣庫容,持續攻關應用庫址優選評價、大流量注采工藝等關鍵技術,加快推動在役儲氣庫擴容達產和板深37、千米橋等新儲氣庫建設,力爭儲氣庫工作氣量2028年達到50億立方米、2035年達到100億立方米。

      大港油田將充分發揮協同作用,大力攻關應用注氣、采氣期協同采油新工藝、新技術,加大協同采油力度,在大幅提高原油采收率、助推原油穩產上產的同時,為儲氣庫擴容增容騰出更多地下空間;著力強化天然氣保供,深入攻關應用“注氣+外輸”高效處理工藝、調峰能力優化提升等特色技術,最大限度提升儲氣庫調峰保供能力,努力讓廣大居民用上供給更穩定、價格更實惠的天然氣,更好保障京津冀用能需求。

      聚焦“創新、數智、改革”

      助力能源高效供給

      2025年是“十四五”規劃的收官之年,大港油田將大力推進科技創新、數智賦能、管理變革,著力增強核心功能、提高核心競爭力,更好支撐保障能源高效供給;強化科技創新驅動,健全完善“揭榜掛帥”“賽馬制”等機制,持續加大頁巖油效益勘探開發、老油田提高采收率以及新型儲能、工業化制氫、規模化埋碳等重點領域的基礎研究和技術攻關力度,力爭盡快形成一批原創性、顛覆性科技創新成果。

      新的一年,大港油田將不斷強化數智提效賦能,扎實推進以昆侖大模型為核心的人工智能全場景應用,不斷加快數智油田2.0建設步伐,將數智技術融入勘探開發、生產經營、企業管理等全業務鏈,以高水平“數智大港”建設助力能源高效供給;建立健全權責明晰、縱向貫通、橫向協同、運行高效、合規受控的運營管理機制,加快推動管理階段由精細管理向精益管理跨越,不斷提升公司治理體系和治理能力現代化水平。

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